南部战区陆军某旅“双争”评比坚持全员覆盖——
在外执行任务的官兵获评先进
“没想到不在连队工作，组织还推荐了我！”12月中旬，正在某新训基地执行带新兵任务的南部战区陆军某旅中士万哲宾，接到了连队传来的喜讯：在年度“双争”评比中，连队党支部综合其全年以及新训工作表现，向上级推荐他参评“四有”优秀个人。
万哲宾坦言，当初受领新训任务时，还担心自己在外执行任务、不在连队工作，会影响评先评优。让他没想到的是，受领任务后，连队一直与新训单位保持联系，定期详细了解他的工作情况。
“无论在哪儿干工作，都是为强军事业作贡献，只要表现好，照样能评先评优。”万哲宾所在营教导员朱锦云介绍，旅党委针对部分人员被上级抽调外出执行任务等实际，坚持“脱岗不失控、在外不断线、评先不缺位”，指定专人与任务单位保持热线沟通，及时掌握这部分官兵的工作表现，将他们纳入每季度“双争”评比。
10月下旬，防化连下士章庆林赴教导队参加比武集训，因表现突出被任命为班长。该连将这一情况直接运用到第四季度“双争”评比中，评定章庆林为“好”，并确定其为入党积极分子。“只要工作干得好，在哪干都一个样。”据他介绍，在年度“双争”评比中，全旅有多名在外执行任务的官兵被评为先进。